Главная / Новости медицины / Приемы НЛП в построении карьеры

Приемы НЛП в построении карьеры

Приемы НЛП в построении карьеры Карьерный рост является для вас принципиальной целью? Чтоб найти правильные пути реализации этой цели, воспользуйтесь методами НЛП

Отлично когда у человека есть цель и рвение. Например, поступив на работу, вы не желаете останавливаться на достигнутом, чувствуете в для себя потенциал познаний и сил, которые могут вас привести к более высочайшим должностям. Карьерный рост является для вас целью, остается главное — отыскать правильные пути к нему.

Не умопомрачительно, что каждый лицезреет свой личный путь. Общаясь с внешним миром, человек получает нужные знания и информацию по-различному. Одни воспринимают окружающий мир через зрительные образы (визуалы), другие — благодаря ощущениям (кинестетики), другие все «пропускают» через уши — аудиалы. Благодаря исследованиям в этой сфере был найден новый метод превратить мечту в действительность. В 70-е годы юный ученый в области арифметики и вычислительной техники Ричард Бэндлер вместе с языковедом Джоном Гриндером сделали нейролингвистическое программирование, известное по сей день как НЛП. Теория хотя и юная, но с помощью собственных приемов посодействовала многим преодолеть, казалось бы, неодолимое.

Татьяна, 20 лет:

«С юношества была очень робкой, никогда не веровала в свои силы. Профессию избрала такую же, как и подруга — делопроизводитель. Работала бы и далее… если бы не попала на тренинг по НЛП. Жизнь практически перевернулась, я стала как бы жить поновой… На данный момент я работаю заместителем начальника предприятия».

Три базы НЛП

Итак, вы наметили для себя карьерный рост — НЛП станет для вас красивым учителем. Почему? Поэтому что теория открывает тайны процессов, происходящих в голове человека, и в предстоящем их отображения в речи. Это дает возможность нарисовать, а точней запрограммировать успешную деятельность.

Ведь часто, в продвижении по работе основную роль играет:

1. Взаимопонимание с начальником и окружающими.

2. Резвое преодоление осложнений с наибольшим спокойствием.

3. Рациональность в работе, всегда отменная память, умение отыскать новые идеи.

Для того, чтоб найти связывающую ниточку общения меж вами и начальством, главное, найти вид человека.

Кем он является в восприятии окружающего мира? К примеру, аудиал будет

отвечать на речь собеседника, подчеркивая слуховое восприятие — «подсказали», «слышу», «прослушивая» и т.д. Если это визуал, быстрее всего, в речи будут слышаться его «представления». Когда Вы будете говорить с кинестетиком — налицо только «ощущения».

2-ое вспомогательное наблюдение НЛП — темп речи собеседника. Речь аудиала — это песня, которой он же и услаждается, визуал имеет часто высокий тембр голоса и говорит стремительно без остановок. У кинестетика глас грудной, речь неспешная и слова произносит, как будто рассказывает правила.

Третье вспомогательное наблюдение НЛП — ритм дыхания, мимика, жесты, поза. Если вы разговариваете с визуалом, он будет стараться избегать всякого рода прикосновений, а вот кинестетик, напротив, только и будет делать, что трогать вас, стараясь даже обнять. Что касается аудиала, он всегда внимательный и требовательный слушатель, и не дай бог, перебить его словом либо движением. Его реакция — резкая обида.

Вывод: Определив нрав своего начальника и окружающих тебя людей, которые могут сыграть огромную роль в построении карьеры, вы будете иметь реальную картину того, как можно хорошо построить с ними беседу: на чем акцентировать внимание, что в первую очередь поведать, что выделить.

Три упражнения НЛП

1. Принцип Маугли: «мы с тобой одной крови»

Чтоб достичь конечной цели, нужно чутко ощущать ситуацию, то есть при общении как бы перевоплощаться в другого человека, с которым ведете беседы. Ведь по сущности, человек принимает другого человека по схожести. Это происходит на подсознательном уровне — собеседник начинает ощущать «родство душ». в связи с этим, чтоб всегда можно было «близко» приблизиться к собеседнику и иметь положительный итог, примените последующую технику. Как бы поиграйте в «зеркало». При общении, пытайтесь повторять мимику, жесты и ритм дыхания собеседника. Только делайте это не как в зоопарке, когда дразнишь обезьянку, а осторожно. Допустим, жест рукою повторите кистью руки, ритм дыхания — ритмом покачивания тела.

2. Песня в унисон

А что если твоя работа связана с дискуссиями по телефону? Легче, когда видишь собеседника и его поведение. НЛП предлагает и в голосовом общении отыскать необходимую «связующую нить». Естественно же, это глас человека «на проводе». Слушая разговор, постарайтесь верно определить темп, тон и высоту голоса разговаривающего с вами. Представьте для себя более близкий для вас музыкальный инструмент и как бы подыграйте собеседнику своим голосом. Гармоническое созвучие является кодом к необходимому результату.

3. Причаливаем с настроением. Якорь на воду

Якорь, как раз так именуют в НЛП возможность направить на вас внимание принципиального человека. Также, упражнение «якорь» помогает всегда, всюду и при всех ситуациях быть размеренной и уравновешенной, что принципиально в карьере. Итак, чтоб «заякорить» для себя человека либо ситуацию, найдите «волнующее» место. К примеру, при разговоре, когда речь входит о чем-то очень приятном для собеседника, и его реакции на это — «улыбка», «веселые эмоции», постарайтесь дотронуться до него. Таким образом, чувства прикосновения (в подходящий момент) останутся в памяти у собеседника, что значит связанные с вами только приятные мемуары.

Ответить

Адрес Вашей электронной почты не будет опубликован.Помеченные поля обязательны к заполнению *

*

Можно использовать следующие HTML-теги и атрибуты: <a href="" title=""> <abbr title=""> <acronym title=""> <b> <blockquote cite=""> <cite> <code> <del datetime=""> <em> <i> <q cite=""> <strike> <strong>

Вверх